5险是交多少

五险一金的缴纳金额因地区、个人工资基数和缴费比例等因素的不同而有所差异。以下是五险一金的缴纳比例和金额的一般情况：

养老保险

个人缴纳比例为工资的8%左右。

单位缴纳比例因地区而异，一般在10%-20%之间。

总保费 = 个人工资基数 * （个人缴纳比例 + 单位缴纳比例）。

医疗保险

个人缴纳比例大约为工资的2%左右。

单位缴纳比例因地区政策而异，一般不超过10%。

个人月缴费 = 月工资 * 个人缴纳比例，单位也会同样缴纳。

失业保险

个人缴纳比例为工资的0.5%。

单位缴纳比例相同。

个人月缴费 = 月工资 * 所在地的失业保险金缴费比例。

工伤保险

由单位全额缴纳，个人不缴费。

费率根据行业性质的不同有所差异。

生育保险

女性职工由单位缴纳，个人不缴费。

费用也由单位承担，具体金额根据当地政策而定。

住房公积金

个人和单位按相同比例交纳，比例一般为5%至12%。

示例计算

假设个人工资基数为10000元，各险种的缴纳金额如下：

养老保险

个人缴纳：10000元 * 8% = 800元

单位缴纳：10000元 * 18% = 1800元

医疗保险

个人缴纳：10000元 * 2% = 200元

单位缴纳：10000元 * 9.8% = 980元

失业保险

个人缴纳：10000元 * 0.5% = 50元

单位缴纳：10000元 * 1.5% = 150元

工伤保险

单位缴纳：根据行业性质确定，假设为1%：10000元 * 1% = 100元

生育保险

单位缴纳：根据当地政策确定，假设为0.8%：10000元 * 0.8% = 80元

住房公积金

个人缴纳：10000元 * 5% = 500元

单位缴纳：10000元 * 5% = 500元

总计

五险一金的月缴费总额 = 800元（养老） + 200元（医疗） + 50元（失业） + 100元（工伤） + 80元（生育） + 500元（公积金） + 1800元（养老） + 980元（医疗） + 150元（失业） + 100元（工伤） + 80元（生育） + 500元（公积金） = 6410元

请注意，这只是一个示例计算，实际缴纳金额会根据个人的工资基数、当地政策以及单位和个人的缴费比例而有所不同。建议咨询当地社保部门或人力资源部门以获取最准确的信息。